合計 136 件中 61 〜 80 件を表示
テレマーケティング職 / 業界未経験可
株式会社エス・エム・エス
当社の人材紹介サービスへ登録を頂いた看護職・介護職・無資格者の方のうち
・新規登録者
・既存登録者のうちサービス提供ができていない方
・その他サービス提供希望者（資格取得希望者、就職希望者他）
に対し電話やSMSを用いて再アプローチを行っていただきます。
年収 350万円〜550万円
正社員
都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分 都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩6分 JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分 都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩8分
未経験可 / コンサルティング営業
株式会社セラク
世界トップシェアの営業支援ツール「Salesforce」の導入・定着支援、
必要に応じて業務フローの改善支援など、提案から定着活用といった
カスタマーサクセスまで一貫して携わります。
【具体的な仕事内容】
・現状の業務や課題の把握・ヒアリング
・課題解決につながる業務フローの改善・再設計
・Salesforceのカスタマイズ
・Salesforce活用のためのトレーニング、勉強会、インフルエンサの創出など
等
◎資格制度や勉強会など、学習フォロー体制が整っているので安心です。
年収 300万円〜500万円
正社員
西武新宿線西武新宿駅徒歩4分
未経験可 / コンサルティング営業
株式会社セラク
世界トップシェアの営業支援ツール「Salesforce」の導入・定着支援、
必要に応じて業務フローの改善支援など、提案から定着活用といった
カスタマーサクセスまで一貫して携わります。
【具体的な仕事内容】
・現状の業務や課題の把握・ヒアリング
・課題解決につながる業務フローの改善・再設計
・Salesforceのカスタマイズ
・Salesforce活用のためのトレーニング、勉強会、インフルエンサの創出など
等
◎資格制度や勉強会など、学習フォロー体制が整っているので安心です。
年収 300万円〜500万円
正社員
大阪メトロ四つ橋線 本町駅 徒歩1分
未経験可 / IT人材コンサルタント
株式会社セラク
顧客企業から寄せられる多種多様なIT関連要望に対し、
当社のエンジニア人材をマッチングさせるコーディネート業務です。
【具体的な仕事内容】
・ニーズのヒアリング～提案
→自社のITエンジニアとマッチング
→契約・受注
・ニーズの顕在化
→課題解決のための提案
→契約・受注
→既存顧客のフォロー等
◎資格制度や勉強会など、学習フォロー体制が整っているので安心です。
年収 250万円〜660万円
正社員
JR各線名古屋駅徒歩7分
未経験可 / IT人材コンサルタント
株式会社セラク
顧客企業から寄せられる多種多様なIT関連要望に対し、
当社のエンジニア人材をマッチングさせるコーディネート業務です。
【具体的な仕事内容】
・ニーズのヒアリング～提案
→自社のITエンジニアとマッチング
→契約・受注
・ニーズの顕在化
→課題解決のための提案
→契約・受注
→既存顧客のフォロー等
◎資格制度や勉強会など、学習フォロー体制が整っているので安心です。
年収 250万円〜660万円
正社員
大阪メトロ四つ橋線 本町駅 徒歩1分
未経験可 / IT人材コンサルタント
株式会社セラク
顧客企業から寄せられる多種多様なIT関連要望に対し、
当社のエンジニア人材をマッチングさせるコーディネート業務です。
【具体的な仕事内容】
・ニーズのヒアリング～提案
→自社のITエンジニアとマッチング
→契約・受注
・ニーズの顕在化
→課題解決のための提案
→契約・受注
→既存顧客のフォロー等
◎資格制度や勉強会など、学習フォロー体制が整っているので安心です。
年収 250万円〜660万円
正社員
JR各線博多駅徒歩3分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
東京メトロ人形町駅徒歩3分 東京メトロ日本橋駅徒歩5分 東京メトロ茅場町駅徒歩7分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
JR大崎駅徒歩3分 東急池上線大崎広小路駅徒歩8分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
東京メトロ新宿三丁目駅徒歩8分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
JR・横浜市営地下鉄関内駅徒歩5分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【先輩ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざま、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
京阪電気鉄道中之島線渡辺橋駅徒歩1分 大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅徒歩2分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【先輩ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざま、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
大阪メトロ谷町線天満橋駅徒歩1分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【先輩ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざま、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
近畿日本鉄道布施駅徒歩1分 ＪＲ線河内永和駅徒歩9分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【先輩ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざま、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
南海本線堺駅徒歩3分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【先輩ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざま、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 240万円〜300万円
正社員
大阪メトロ御堂筋線江坂駅徒歩1分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 210万円〜300万円
正社員
JR札幌駅 徒歩5分 地下鉄南北線さっぽろ駅 徒歩2分 地下鉄東西線・南北線大通駅 徒歩5分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 210万円〜300万円
正社員
JR青森駅徒歩23分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 210万円〜300万円
正社員
仙台市地下鉄東西線青葉通一番町駅徒歩2分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 210万円〜300万円
正社員
JR 山形駅徒歩14分
未経験可 / 企業福利厚生プランナー職
大同生命保険株式会社
◎中小企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。
【具体的には】
当社がご提供するのは、中小企業に向けた保険商品です。
個人宅への訪問や提案は行なわないため、
「家族・親戚や友人知人に保険の営業をしなければいけない」
といった心配はありません。
経理などをしている社長の奥様と
家庭の話で盛り上がることもしばしばです。
【ママ社員の1日の流れ】
●8:50子どもを学校へ見送ってから出社。
●9:00全体朝礼。
「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」についての共有
●10:301日の計画を立て外出。
担当の法人会を訪問し、ニーズのありそうな企業に関して打合せ。
●12:00同僚とランチ。
楽しい時間をすごし、午後に向けての活力をチャージ。
●13:30法人会から紹介していただいた企業様を訪問。
情報誌をお届けし、保険商品をご案内。
●16:00帰社
いただいていた電話の折り返しや上司に提案状況を報告します。
●17:00明日以降の計画を確認して、退社！
夕飯の買い物をして帰ります。
【3年間は育成期間として、しっかり研修！】
前職は、パート、ブランクのある主婦などさまざまですが、
企業福利厚生プランナーの多くが未経験からスタートしています。
まずは名刺交換から始まり、
企業向け商品の研修、税務・財務・年金に関する研修などを通じて
一生ものの知識が身につきます。
年収 210万円〜300万円
正社員
JR郡山駅徒歩11分
合計 136 件中 61 〜 80 件を表示