アプリケーションエンジニア・ECU開発支援ツール / フレックス可

37日前

dSPACE Japan株式会社

フレックス勤務年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制第二新卒歓迎ブランク歓迎職種未経験歓迎エンジニア HILアプリケーションエンジニア自動車電子制御モデルベース開発

・主に自動車メーカーに対し、
自社ブランド製品（ECU開発支援ツール）の技術コンサル、サポートを担当。
担当製品のスペシャリストとして、顧客のモデルベース開発環境を構築する役割を担って頂きます。
・担当製品は、HILS(Hardware-in-the-loop system):モデルベース開発で使用するシミュレータ。
実機模擬のシミュレーションをリアルタイムで実行可能。

募集情報

仕事内容	【仕事内容】自動車、メカトロ向け電子制御ユニット（ECU）開発のためのモデルベース開発ツールおよびサービスを提供する同社において、 HILSに関わるエンジニアリングサービスおよびトレーニング提供業務を主に担当していただきます。【具体的には】同社が提供する標準的な製品／ソリューションに対し、導入への技術的なハードルをクリアし、そして導入後に顧客がそれを使いこなせるまでサポートします。・顧客の要求を確認するため、必要に応じ営業担当と共にコンサルティングを行い、ソリューション提案を行います。・顧客の要求を満たすために必要となるエンジニアリングサービス、トレーニングの見積もりを作成します。または必要に応じドイツ本社のエンジニアにエンジニアリングサービスの見積もり作成を依頼します。・顧客の注文内容に則り、HILS構築のためのエンジニアリングサービスおよびトレーニングの提供を行います。または必要に応じドイツ本社のエンジニアにエンジニアリングサービスの提供を依頼します。・顧客に納品したシステムに不具合が生じた場合、問題解決のためのエンジニアリングサービスの提供を行います。または必要に応じドイツ本社のエンジニアにサポートエンジニアリングサービスの提供を依頼します。 ●例えば顧客の「やりたい事」に対して同社の幅広い製品をどのように組み合わせれば実現出来るかを営業サイドと一緒に検討していただきます。時にはドイツ本社の製品開発部門との議論も行いつつ、顧客にとって最良の解を導きます。
仕事の醍醐味	【仕事の魅力】顧客はメーカーのR&D部隊の先行開発に関わるエンジニアがメインで、同社製品は世界中の自動車メーカーや部品メーカーでデファクトスタンダードとして多く採用されており、最先端の自動車開発に関わることが可能です。また、自動運転関連案件の急増に伴い、幅広い技術分野への対応が求められているので、自動車業界以外で培ってきたご経験を活かせる場面も多くあります。また、今後モデルベース開発の重要度が増すにつれて、エンジニアとしての高い市場価値を手にすることが出来る環境です。【働き方の魅力】・最先端の技術に触れることができる・ツールの応用分野に携わることで、ワークライフバランスを保つことができる・在宅勤務、営業メンバーと一緒にオフィスや顧客先に出向くなどハイブリッドな働き方が実現できる
応募資格	【求める経験値】・技術系（電気、機械、情報、物理）の専攻・電気回路設計またはMATLAB/Simulinkを用いたシミュレーション実務経験【歓迎する能力・経験値】・HILSの使用経験・エンジン、パワートレインシステムの開発実務経験・ADAS/ADシステムの開発実務経験・モーターシステムの開発実務経験・FPGAを用いたシステムの開発実務経験・語学：英語中級以上（TOEIC(R)テスト600点レベル/日常会話レベル）
募集背景	需要増に対応するための増員募集です。

勤務地・待遇

勤務地	東京都品川区北品川4-7-35
駅名	京急北品川駅徒歩12分
勤務時間	9:00～18:00 フレックスタイム制コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有
雇用形態	正社員
試用期間	6カ月の試用期間あり
想定年収	440万円～1100万円
給与詳細	【給与】想定年収：440万円～1100万円 ※年俸制・12分割 ※ご経験・スキルに応じて決定いたします ●諸手当・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限10万円/月まで）・業務手当：有（一定等級以上は約23時間/月分を支給） ※2024年4月1日より適用（裁量労働手当は廃止）・残業手当：有（上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給） ※2024年4月1日より適用・昇給：有・賞与：有
福利厚生・待遇	【福利厚生】・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限10万円/月まで）・業務手当：有（一定等級以上は約23時間/月分を支給） ※2024年4月1日より適用（裁量労働手当は廃止）・残業手当：有（上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給） ※2024年4月1日より適用・退職金：確定拠出年金制度あり・寮・社宅：無・ベネフィットワン（福利厚生制度） ●受動喫煙対策：対策あり
休日・休暇	【休日・休暇】・年間休日日数123日・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・GW ・年末年始・慶弔休暇・育児休暇等
選考プロセス	1次選考（書類選考） ↓ 2次選考（個別面接 +Web性格診断） ↓ 最終審査（役員面接）必要に応じて実施 ↓ ◎◎内定◎◎ ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
備考	職業紹介事業者名:レッドフォースグループ株式会社事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応までしっかりとフルサポートしていますので、まずは、お気軽にご応募ください。お話しできることを楽しみにしています。

企業概要

会社名	dSPACE Japan株式会社
従業員規模	170名
会社概要・特徴	同社は、1988年、ドイツのパーダーボルン大学から独立したパイオニア企業として出発しました。ラピッドコントロールプロトタイピングやHIL（Hardware-in-the-Loop）シミュレーションなどメカトロニクスの制御開発ツールのマーケットリーダーとして高い評価と注目を集め、グローバルで約2,000人の社員が、自動車産業を中心に、航空宇宙、メディカルなど、幅広い分野のお客様の開発をサポートしています。日本においても、約170 人の社員が、自動運転、ADAS（先進運転支援システム）の開発に不可欠なシミュレーションやAI技術を活用したサービスなど、幅広い製品群をもとにした開発ソリューションを提供しています。また、設計企画段階でのコンサルティングから導入後の活用サポートまで幅広いサービスによりお客様の成功に貢献しています。 ●事業内容･自動車、メカトロ向け電子制御ユニット（ECU）開発のためのモデルベース開発ツールおよびサービス･エンジニアリングおよびカスタマイゼーション
設立年月日	2005/9/1
資本金	2,500万円

求人コード : E-112302