RCPアプリケーションエンジニア / フレックス可

37日前

dSPACE Japan株式会社

フレックス勤務年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制第二新卒歓迎ブランク歓迎職種未経験歓迎エンジニア RCPアプリケーションエンジニア自動車車載ECU ソフトウェア開発英語が活かせる

・ECUをはじめとした組込ソフトウエア開発に必要なシステムの
カスタマイズ／技術サポート／導入支援／コンサルティングなど
・主にプロトタイピング用のdSPACE製品（MicroAutoBox、DCI-GSI2、RapidPro等）を取り扱い、
カスタムインターフェース等を開発・提供する
・制御開発（モデルベースデザインから組み込みソフト搭載、量産まで）のプロセスにおいて
同社の製品の使い方を提案・説明する。

募集情報

仕事内容	【仕事内容】同社が提供する標準的な製品／ソリューションに対し、導入への技術的なハードルをクリアし、そして導入後に顧客がそれを使いこなせるようギャップを埋めます。【具体的には】・HW/SWのカスタマイズ：既存製品のままで要求が実現可能かを判断します。必要に応じて仕様を実現するためのカスタマイズを行います。またセールスエンジニアからの技術確認に対してセカンドオピニオンとして技術詳細の助言を行います。・立ち上げ支援エンジニアリング：実際のセンサー、アクチュエーター、ECUとの接続をサポートし、お客様が直ぐに業務に取り掛かれるように支援いたします。・製品トレーニング：標準製品のトレーニングの講師を行います。・技術サポート等：プロトタイプ製品に関する顧客からの問い合わせに関してのサポート業務を主にメールベースで行います。・最先端の新製品や新ソリューションに対し、具体的な導入の魅力をアピールするデモや技術資料の作成を行います。またプリセールス段階でセールスエンジニアとともに顧客へ訪問し、新製品の説明を行うこともあります。 ●例えば顧客の「やりたい事」に対して同社の幅広い製品をどのように組み合わせれば実現出来るかを営業サイドと一緒に検討していただきます。時にはドイツ本社の製品開発部門との議論も行いつつ、顧客にとって最良の解を導きます。
仕事の醍醐味	【仕事の魅力】顧客はメーカーのR&D部隊の先行開発に関わるエンジニアがメインで、同社製品は世界中の自動車メーカーや部品メーカーでデファクトスタンダードとして多く採用されており、最先端の自動車開発に関わることが可能です。また、自動運転関連案件の急増に伴い、幅広い技術分野への対応が求められているので、自動車業界以外で培ってきたご経験を活かせる場面も多くあります。【働き方の魅力】・最先端の技術に触れることができる・ツールの応用分野に携わることで、ワークライフバランスを保つことができる・在宅勤務、営業メンバーと一緒にオフィスや顧客先に出向くなどハイブリッドな働き方が実現できる
応募資格	【求める経験値】・技術系（電気/電子、物理、機械、情報）の専攻・組み込みソフトウェア開発経験（例えばマイコンを対象としたC言語、開発環境）・コミュニケーション能力のある方（顧客サポート経験有無は問わない）・英語を使用した実務経験（英語のマニュアル／データシートの理解）【歓迎する能力・経験値】・CANやEthernet等の知識及び実務経験・ロボットやメカトロニクス等の電子制御の知識及び業務経験・3相モータや電動化技術の知識及び業務経験・車載ECUを扱った業務経験（ECU開発やテスト）・MATLAB/Simulinkの知識
募集背景	需要増に対応するための増員募集です。

勤務地・待遇

勤務地	東京都品川区北品川4-7-35
駅名	京急北品川駅徒歩12分
勤務時間	9:00～18:00 フレックスタイム制コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有
雇用形態	正社員
試用期間	6カ月の試用期間あり
想定年収	440万円～1100万円
給与詳細	【給与】想定年収：440万円～1100万円（年俸制12分割） ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ●諸手当・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限10万円/月まで）・業務手当：有（一定等級以上は約23時間/月分を支給） ※2024年4月1日より適用（裁量労働手当は廃止）・残業手当：有（上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給） ※2024年4月1日より適用・昇給：有・賞与：有 ※業績連動賞与の支給の場合あり（年1回）。
福利厚生・待遇	【福利厚生】・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・通勤手当：会社規定に基づき支給（出社日数に応じて申請経路に基づいた実費を支給）・業務手当：有（一定等級以上は約23時間/月分を支給） ※2024年4月1日より適用（裁量労働手当は廃止）・残業手当：有（上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給） ※2024年4月1日より適用・退職金：確定拠出年金制度あり・寮・社宅：無・ベネフィットワン（福利厚生制度） ●受動喫煙対策：対策あり
休日・休暇	【休日・休暇】・年間休日日数123日・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・GW ・年末年始・慶弔休暇・育児休暇等
選考プロセス	1次選考（書類選考） ↓ 2次選考（個別面接 +Web性格診断） ↓ 最終審査（役員面接）必要に応じて実施 ↓ ◎◎内定◎◎ ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
備考	職業紹介事業者名:レッドフォースグループ株式会社事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応までしっかりとフルサポートしていますので、まずは、お気軽にご応募ください。お話しできることを楽しみにしています。

企業概要

会社名	dSPACE Japan株式会社
従業員規模	170名
会社概要・特徴	同社は、1988年、ドイツのパーダーボルン大学から独立したパイオニア企業として出発しました。ラピッドコントロールプロトタイピングやHIL（Hardware-in-the-Loop）シミュレーションなどメカトロニクスの制御開発ツールのマーケットリーダーとして高い評価と注目を集め、グローバルで約2,000人の社員が、自動車産業を中心に、航空宇宙、メディカルなど、幅広い分野のお客様の開発をサポートしています。日本においても、約170 人の社員が、自動運転、ADAS（先進運転支援システム）の開発に不可欠なシミュレーションやAI技術を活用したサービスなど、幅広い製品群をもとにした開発ソリューションを提供しています。また、設計企画段階でのコンサルティングから導入後の活用サポートまで幅広いサービスによりお客様の成功に貢献しています。 ●事業内容･自動車、メカトロ向け電子制御ユニット（ECU）開発のためのモデルベース開発ツールおよびサービス･エンジニアリングおよびカスタマイゼーション
設立年月日	2005/9/1
資本金	2,500万円

求人コード : E-112304