デバッグリーダー職

40日前

ポールトゥウィン株式会社

年間休日120日以上ブランク歓迎ゲームデバッグリーダーコンシューマーゲーム経験者優遇

2023年3月新設1000坪！
国内最大規模センターでのゲーム事業を担う部署にて
コンシューマーゲームのデバックリーダーをお任せいたします。

当社のエンターテイメント領域でサービスを担っている第一事業部では、
大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、
スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるテスト、
またリリース後のサポートを総合的な品質保障サービスを提供しております。

募集情報

仕事内容	【仕事内容】コンシューマーゲームデバッグリーダーとして、担当頂くプロジェクトにて以下の管理業務を実施して頂きます。【具体的な仕事内容】・テスト計画立案・テスト設計・テストケース作成・進捗・品質管理・テストチームマネジメント（育成・体制構築）・対面、WEBミーティングやチャット・メール等での顧客折衝・Redmine/JIRA等のバグトラッキングシステムの管理
仕事の醍醐味	【同社の特徴】同社は1994年に日本でいち早くデバッグアウトソーシング専業会社として設立され、これまで6,000以上の家庭用ゲームソフト、10,000以上のモバイルコンテンツなどの品質向上をサポートしてきました。 2020年には、業界に先駆けて2000年に設立したネットサポート専業会社として Eコマース不正対策、カスタマーサポートなどを展開する「ピットクルー」、ソフトウェアを中心に第三者検証を行い品質を上げ、開発会社やメーカーへのコンサルティングを行う「クアーズ」と3社合併を行いました。「企画」「開発」「リリース」「運用」「改善」といった工程すべてをカバーすることで、「お客様のサービス・ライフサイクル」における課題解決のために多岐にわたるサービスをシームレスに提供できる体制を強化いたしました。
応募資格	【求める経験値】・家庭用ゲーム機に対するデバッグリーダー経験 ※開発初期段階～リリースまでを通した経験・開発や企画担当者との顧客折衝経験・テストスケジュールの計画立案とテスト実行経験・テスト設計～テストケースの作成経験・Redmine/JIRAのようなバグトラッキングシステムの使用経験【歓迎する能力・経験値】・各家庭用ゲーム機のレギュレーションに関する知識・JSTQB Foundation Level資格所有、またはそれに相当する知識・テスト実行に必要な人員調整や体制構築などのマネジメント経験【求める人物像】・ポールトゥウィンの事業内容やビジョンに共感できる方・内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方・ゲームが好きで、ゲームに携わる仕事がしたい方・成長や変化の早い環境下でもスピード感をもって柔軟に対応できる方・学習意欲の高い方
募集背景	事業拡大による増員募集をいたします。

勤務地・待遇

勤務地	東京都千代田区神田練塀町３
駅名	JR秋葉原駅徒歩4分
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間）残業は繁閑状況により変化（平均月20h） ※法令遵守が会社全体で徹底されており、サービス残業や違法な長時間労働を強要するようなことはありません。
雇用形態	正社員
試用期間	【試用期間】 3カ月（試用期間中の賃金変更等はなし）
想定年収	300万円～424万円
給与詳細	【給与】年収3,000,000円～4,242,000円 ※年棒制 ※想定月給：250,000円～353,500円 ※固定残業月20時間分（手当33,780円～47,770円）を含む ※経験・能力を考慮の上、決定いたします【諸手当】※規定あり・通勤手当:上限あり(50,000円/月まで) ・出張手当・給与見直し：年2回（4月/10月）
福利厚生・待遇	【福利厚生】・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・社内研修制度（コンプライアンス等）・健保組合各種助成制度有（組合の観光施設・保養所・スポーツジム等の利用助成、常備薬の斡旋助成、海外旅行や宿泊施設の利用助成等」）・健康診断（毎年）・インフルエンザ予防接種助成（毎年）・退職金制度（確定拠出年金制度）・社員持ち株会制度・慶弔見舞金（規定内支給）・定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）・各種社内イベント（バグハンターとし定期的なMVP表彰制度導入）・社内整骨院（一部センター）・資格取得支援（JSTQB、IVECなどテスト関連） ●受動喫煙対策：対策あり（屋内全面禁煙）
休日・休暇	【休日・休暇】・年間休日：会社カレンダーに基づく例年121～124日（2022年は123日）・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）・年次有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）・フレックスホリデー（毎年2/1時点入社者に2日/年付与）・子の看護休暇・育休・産休・介護休暇・慶弔休暇
選考プロセス	1次選考（書類選考） ↓ 2次選考（個別面接） ↓ 3次選考（個別面接） ↓ 最終審査（役員面接）必要に応じて ↓ ◎◎内定◎◎ ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
備考	職業紹介事業者名:レッドフォースグループ株式会社事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応までしっかりとフルサポートしていますので、まずは、お気軽にご応募ください。お話しできることを楽しみにしています。

企業概要

会社名	ポールトゥウィン株式会社
従業員規模	約5,000名（登録スタッフ含む）
会社概要・特徴	同社は1994年に設立し、企画立案から、リリースされてからの運営・改善までの「サービス・ライフサイクル」の課題解決サポートを行います。 ●事業内容デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業
設立年月日	1994/1/20
資本金	3,000万円（2022年2月1日現在）

求人コード : I-111653