業界未経験可・店舗物件専門の不動産営業職 / 研修あり
37日前
株式会社テンポイノベーション
当社は、まだまだ成長過程にある発展途上の会社です。
不動産業界未経験の方でも、創業以来培ってきた店舗不動産を扱うノウハウを
惜しむことなく伝授していきます。
今後も更なるマーケットの広がりに期待が持てるフィールドに、
ぜひ挑戦してみませんか？
不動産業界未経験の方でも、創業以来培ってきた店舗不動産を扱うノウハウを
惜しむことなく伝授していきます。
今後も更なるマーケットの広がりに期待が持てるフィールドに、
ぜひ挑戦してみませんか？
募集情報
| 仕事内容 | 【業務内容】 営業職の役割は事業用の店舗物件を「借りて」「貸す」ことです。 新人社員は「貸す（物件紹介）」営業からスタートします。 出店を検討している飲食店企業様に、物件の紹介をしていきます。 まずは出店計画のある飲食店オーナー様の新規開拓から取り組んで頂きます。 【営業スタイル】 ・反響営業、訪問営業、架電営業、紹介営業など、 様々な営業手法で出店計画がある飲食店企業に、 物件の紹介業務を行って頂きます。 営業手法は様々なものがあり、自分に合った営業手法を選択することが出来ます。 また、不動産営業が未経験な方でも、創業以来培ってきた店舗不動産を扱うノウハウを 時間を惜しむことなく伝授していきますので、安心して営業活動に専念できます。 |
|---|---|
| 仕事の醍醐味 | 【当社の強み】 飲食業は参入障壁が低いため、多くの開業希望者が存在します。 しかし居住用物件と異なり、飲食店向けの店舗物件の情報取得は難易度が高く、 出店希望者が店舗物件を獲得することは困難なのが現状です。 当社は、創業から17年間にわたり、優先的・独占的に店舗物件を開拓するルートが 既に確立されているので、契約件数は着実に積み上がっており、 業績は10期連続で増収増益を達成しています。 また、当社は成長過程の発展途上会社なので、組織拡大、部門拡大を行うため、 ポストにはまだまだ余裕があるので、大きなチャンスがあります。 【評価制度について】 会社の業績を、「業績連動賞与」として全社員に反映する仕組みを導入しているため、 非常に安定して個人の年収を上げることが可能です。 また、営業部門は個人の成果に対して、インセンティブ制度も導入しているので、 中途入社者の平均年収は約650万円になり、 営業部門の平均年収は約780万円となっています。（2020年度実績） 評価制度は3ヶ月毎に昇格が可能な制度になっているため、 最短9ヶ月で課長に昇格することが可能で、 これまでの実績では入社後2年6カ月で課長へ昇格しています。 【教育体制】 当社は、不動産未経験者の方でも、成果を出すことができるノウハウが体系化されており、 新入社員にはその体系化されたノウハウを1年～2年の歳月を費やして、丁寧に伝授していきます。 |
| 応募資格 | 【求める経験値】 ・学歴不問 ・営業職経験者もしくはそれに見合う経験のある方。 【歓迎する能力・経験値】 ・新規の営業活動の経験があり、新規営業に抵抗のない方 ・飲食企業や店舗不動産に興味がある方 |
| 募集背景 | 今後さらなる拡大を視野に入れているため、募集をいたします。 |
勤務地・待遇
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿4-1-6 |
|---|---|
| 駅名 | JR新宿駅ミライナタワー改札直結 |
| 勤務時間 | 10：00～18：30（実働7h・休憩1.5h） 時間外労働有無：有（月平均残業時間：40時間程度） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 想定年収 | 500万円～650万円 |
| 月給 | 330000円～ |
| 給与詳細 | 【給与】 月給：固定給330,000円～ ※固定残業代7万6400円／40時間分含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします 【昇給賞与】 ●昇格・昇給：最大年４回 ・昇格基準：数字評価のみ ※3カ月連続予算達成で自動昇格 ●会社業績連動賞与（四半期毎、年4回） 【インセンティブ】 ・個人予算達成に応じた報奨給（四半期毎、年4回） ・営業部予算達成に応じた報奨給（四半期毎、年4回） |
| 福利厚生・待遇 | ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤手当全額支給 ・退職金制度、従業員持株会 ・PC、携帯貸与（通信費などは会社が全額負担） ・海外宿泊施設利用（規定あり） ・結婚祝金、出産祝金、弔慰金 ・定期健康診断 ●受動喫煙対策：業務中禁煙、執務室内に喫煙スペース無 |
| 休日・休暇 | ・年間休日：130日 ・完全週休2日制（土曜、日曜、祝日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇：年間10日～20日 （下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・慶弔休暇 ・特別休暇 など |
| 選考プロセス | 1次選考（書類選考） ↓ 2次選考（個別面接） ↓ 最終審査（役員面接） ↓ ◎◎内定◎◎ ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 |
| 備考 | 職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社 事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。 履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで しっかりとフルサポートしていますので、 まずは、お気軽にご応募ください。 お話しできることを楽しみにしています。 |
企業概要
| 会社名 | 株式会社テンポイノベーション |
|---|---|
| 従業員規模 | 81名※役員除く |
| 会社概要・特徴 | 当社は一般的な不動産事業（仲介業）とは異なり、店舗転貸借事業を専門に行う会社です。 この事業だけを行なう会社は、全国で当社のみです。 ビルオーナー様から事業用の店舗物件を賃借（お借りて）し、 飲食店企業様に物件を転貸（お貸す）する事業です。 東京都心を中心に一都三県で事業展開しており、現在約2000店舗を転貸しています。 成長性と安定性に長けたサブスクリプション型のビジネスモデルです。 2028年までに市場シェアの5%である転貸借物件数5,500件を目指しています。 |
| 設立年月日 | 2005/4/20 |
| 資本金 | 308,394,398円 |
求人コード : S-111113