営業職・中小企業の営業戦略コンサルタント / 業界未経験歓迎
38日前
株式会社アイドマ・ホールディングス
私たちは、少子高齢化社会の中で生まれる課題に対して、
「業務効率化」と「在宅ワーカーの活用」により
多様な働き方のできるプラットフォームを創造し、
企業の経営課題と社会課題の解決を実現しています。
この度、さらなる成長を目指すため増員募集します。
「業務効率化」と「在宅ワーカーの活用」により
多様な働き方のできるプラットフォームを創造し、
企業の経営課題と社会課題の解決を実現しています。
この度、さらなる成長を目指すため増員募集します。
募集情報
| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社のサービスとコンサルティングを活用してクライアントの課題解決を行います。 クライアントは「人材業界」「IT業界」「ゲーム業界」「化粧品メーカー」 「食品メーカー」「製造業」など分野は幅広く、これまでの業界知識を活かしながら、 マルチに通用する営業スキルを同時に習得することができます。 【具体的な仕事内容】 ・クライアントの経営者から会社の課題や展望をヒアリング ・ヒアリング内容をもとにした戦略立案 ・企画の効果を検証／分析／改善 ・クライアントに並走し、戦略の定着化 ●商材・サービス 同社は、営業や組織に関して課題を抱える企業に対し 「同社開発ツール」と「在宅ワーカー」を活用し 「再現性のある営業/組織の仕組みを構築」し、 クライアントの課題解決に貢献しています。 【入社後の流れ】 約1か月間にわたり、コンサルティング研修を受講していただくので 未経験の方もスムーズに業務を進めていただけます。 ・入社後、最初の3日間は同社の沿革や理念、事業紹介など基礎研修を行います。 ・4日目以降はコンサルタント養成研修に参加していただき、 より実践的なスキルを身につけていきます。 研修で学んだスキルを実務の中で実践し、その結果を研修担当と都度振り返りながら コンサルタント能力の定着を図ります。 |
|---|---|
| 仕事の醍醐味 | 【仕事の醍醐味】 未経験入社も多い同社には 「教える」「育てる」を優先する文化が定着しております。 面倒見の良い先輩たちの手厚いサポートのもと、 モチベーションの高い仲間と切磋琢磨しながら高みを目指せます！ 【キャリアステップ】 ・入社1年目でプロジェクトリーダーに昇格 ・入社2年目でマネージャーに昇格 ・入社4年目で事業責任者に昇格 同社は、年齢・社歴に関係なく、成果に対し評価をし、 積極的に成長の機会を提供する社風です。 「将来的に事業を立ち上げたい」という方も大歓迎です。 ご自身の成長意欲やチャレンジを後押しします。 |
| 応募資格 | 【求める経験値】 ・未経験歓迎 ・PCスキル（タッチタイピングが問題なくできるレベル）をお持ちの方 コンサルティングスキルを磨きたい方、お待ちいたしております！ 【歓迎する能力・経験値】 ・法人営業の経験がある方（業界不問） ・無形商材の提案営業経験がある方 |
| 募集背景 | さらなる事業成長による体制強化により、増員募集をいたします。 |
勤務地・待遇
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎2-13-30 |
|---|---|
| 駅名 | JR・地下鉄目黒駅徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:30 実働8時間、休憩1.5時間 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3カ月の試用期間あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 想定年収 | 300万円～649万円 |
| 給与詳細 | 【給与】 年収：300万円～649万円 月給：25～50万円＋インセンティブ＋賞与 ※固定残業見込み45時間：6万5029円を含む（給与により変動） ※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給する ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ・昇給・昇格：年2回 ※基本は定量的な目標を毎月設定し、達成率に応じて昇給・昇格が行われる制度です。 ・賞与：年4回以上（半期ごと／毎月支給） ※半期(6か月間)の会社業績と個人ミッション達成度に応じて、 翌半期(6か月間)に毎月割賦にて支給されます。 |
| 福利厚生・待遇 | 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・住宅手当 （勤務地より徒歩15分圏内で会社から1～3駅以内が支給対象） ※通勤手当と合算 ・通勤費（上限2万円/月） ※住宅手当と合算 ・アニバーサリー制度（有給奨励日） ・書籍貸出 ・飲ミニケーション手当 ●受動喫煙対策：対策あり 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後・育児休暇 |
| 選考プロセス | 1次選考（書類選考） ↓ 2次選考（個別面接） ↓ 3次選考（個別面接） ↓ 最終審査（役員面接）必要に応じて実施 ↓ ◎◎内定◎◎ ※選考フローの途中で、適性診断をお願いしております ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 |
| 備考 | 職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社 事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。 履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで しっかりとフルサポートしていますので、 まずは、お気軽にご応募ください。 お話しできることを楽しみにしています。 |
企業概要
| 会社名 | 株式会社アイドマ・ホールディングス |
|---|---|
| 従業員規模 | 正社員：278名 アルバイト・契約社員：24名 在宅ワーカー：3,290名 （2023年8月末時点） |
| 会社概要・特徴 | 同社は、創業以来、中小企業をメインターゲットとし、 「新規開拓のノウハウがない」「営業活動をもっと効率化したい」といった課題を 抱えている企業に対して、営業戦略に特化したコンサルティング事業を展開しております。 これまでに1800社以上の企業を支援し、50000件以上の営業プランの立案と検証結果の データベース化を行っており、この“ビッグデータ”が最大の強みとなっています。 ●事業内容 営業支援事業 業務支援事業 経営支援事業 |
| 設立年月日 | 2008/12/22 |
| 資本金 | 1,075百万円（2023年8月末時点） |
求人コード : S-111844