インフラエンジニア・PM/PMO

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インフラエンジニア・PM/PMO

1日前

株式会社ボールド

駅から徒歩5分以内年間休日120日以上土日祝休み残業月20時間以内賞与あり昇給あり交通費全額支給資格取得支援あり研修あり学歴不問第二新卒歓迎ブランク歓迎インフラエンジニア PM PL PMO 経験者優遇

・取引先1000社以上。プライム顧客も続々と取引スタート。　　
・中途社員比率約80％。中途入社でも馴染みやすい環境です。　　　
・40代以上社員比率約40％.！生涯現役活躍を目指しています。定年65歳(実績有)。
　生涯ご活躍頂くためにも、働きやすさにはこだわっています。

募集情報

仕事内容	【仕事内容】大手企業や官公庁のインフラ案件におけるPM、PL、PMO、品質管理など、プロジェクトマネジメントに関わる案件をご担当頂きます。【プロジェクト例】・大手キャリア向けインフラ共通基盤のプロジェクトマネジメント業務・官公庁向け基幹システムリプレイス案件のPMO業務・電機メーカー向け回線切替PJ　PMO業務【プロジェクト参画までの流れ】 (1)各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 (2)営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施　 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、　会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する (3)エンジニアと営業が面談 ※今までの経歴や今後の方向性を確認する (4)お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定
仕事の醍醐味	【本ポジションの魅力】・キャリアサポート制度：　専任のコーチがあなたのキャリアアップをサポート。　社員一人一人にエンジニアとマネジメント経験を持つ専任のコーチがつき、　マンツーマンでキャリア実現や現場での悩み等をサポート。・半年に一度の明確な評価制度(お客様評価も評価に反映) 【研修制度】・毎日開催！プロから学ぶ感動大学　外部講師を招き、毎日『人間力』『技術力』に関する研修を開催しています。　業務後に自社で開催しているため、当日飛び込み参加も可能であり、　直近3ヶ月間の社員の受講率（3ヶ月間で何かしらの研修を受講している社員の割合）は　80％以上です。　テクニカルはもちろん、英語やマネジメント等、幅広く学べます。・技術勉強会　実機環境（Cisco、AWS）を利用しての技術勉強会を開催しています。　現在では10勉強会／研究会が毎月開催されており、　人気の会には、40名以上の社員が参加しています。・e-learning 　SchooWEB-campusを導入し、4800種類の講座がWeb上で受講可能です。
応募資格	【求める経験値】・インフラ構築案件のPM、PMOとして進捗管理、課題管理、リスク管理等のご経験【歓迎する能力・経験値】・複数のシステムが連携した複雑な大規模ネットワークのマネージメント経験・顧客とのコミュニケーションに基づく要件定義の作成経験・顧客経営層との交渉経験・ネットワークスペシャリスト、データベーススペシャリストやベンダー資格など、　インフラ関連の資格・PMP等のプロジェクトマネージメント関連の資格・若手／後輩の指導／育成の経験・学会、勉強会などでのプレゼン経験
募集背景	事業拡大に伴う増員募集をいたします。

勤務地・待遇

勤務地	大阪府大阪市北区梅田1-8-17
駅名	JR　大阪駅より徒歩2分阪神本線　梅田駅より徒歩すぐ地下鉄御堂筋線　梅田駅より徒歩5分
勤務時間	9：00 ～ 18：00（休息時間：60分）時間外勤務：月平均15時間
雇用形態	正社員
試用期間	3カ月
想定年収	495万円～1000万円
月給	330000円～667000円
給与詳細	【給与】想定月給：330,000円～667,000円想定年収：4,950,000円～10,000,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ※固定残業代20時間分、4万7,640円～含む、超過分は追加支給 ●諸手当・通勤手当：全額支給・テレワーク手当・昇給：年2回・賞与：3ヶ月分（3月：2ヶ月分、9月：1ヶ月分）
福利厚生・待遇	【福利厚生】・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・通勤手当：全額支給・テレワーク手当・残業手当：有（みなし残業20時間込）・ABC制度…半年毎の明確な人事評価制度。半年で月給16,000円昇給も可能。・永年勤続報奨…入社後5年ごとに手当を支給　（5年：30万、10年：100万、15年：150万、20年：200万、その後5年毎に200万円）・家族手当…お子様一人あたりに手当を支給。・資格手当…資格ごとにランク分けされており、資格取得時には受験料と報奨金を支給。　指定の難関資格取得者に対して25,000円/月の手当を支給。・資格報奨金…取得した資格のレベルに応じて1～10万円のインセンティブを支給。・教育制度：　技術顧問／各分野のスペシャリスト社員が毎週技術勉強会を開催　外部講師により、人間力／技術力に関する口座を毎日開催（感動大学）　e-Learningシステム（School WEB campus)
休日・休暇	【休日・休暇】・年間休日125日・完全週休二日制（土、日）、祝日・夏季、年末年始、GW、慶弔休暇、誕生日休暇　等・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
選考プロセス	1次選考（書類選考）　　　↓ 2次選考（個別面接）　　　↓ 最終審査（役員面接）必要に応じて実施　　　↓ ◎◎　内定　◎◎ ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
備考	職業紹介事業者名:レッドフォースグループ株式会社事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応までしっかりとフルサポートしていますので、まずは、お気軽にご応募ください。お話しできることを楽しみにしています。

企業概要

会社名	株式会社ボールド
従業員規模	1,100名（2025年4月現在）
会社概要・特徴	「人間力」の高いエンジニア集団を目指す同社は、通信・メーカー・金融・官公庁等様々な業界の大手を中心に数百社の取引企業があり、多くのインフラ・開発案件のフェーズに携わっています。 ●事業内容　Network・ServerSystem設計・構築・管理・運用保守　Web系・オープン系・汎用系各種System・Application企画開発　ITコンサルティングサービス　ITエンジニア派遣事業・一般・紹介予定派遣事業
設立年月日	2003年4月16日
資本金	3752.5万円

求人コード : I-112638